miércoles, 26 de mayo de 2010

[SIC] DEFIENDE LO PUBLICO - MANIFESTACION

 

 
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[SIC] Fw: ACUDE A LA MANIFESTACI=?iso-8859-1?Q?=D3N_DEL_JUEVES_D=CDA_?= 27, A LAS 7 DE LA TARDE

 
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Sent: Wednesday, May 26, 2010 11:18 AM
Subject: ACUDE A LA MANIFESTACIÓN DEL JUEVES DÍA 27, A LAS 7 DE LA TARDE

 

 

 

 

 

¿Los diputados se bajan el sueldo?

INGRESOS LIBRES DE IMPUESTOS Y PENSIONES DE ORO

 

"Los diputados anuncian que se bajan el sueldo, pero se trata de una medida populista y demagógica que esconde la verdad. En realidad la mayor parte de sus ingresos (entre el 40% y el 70%) son dietas y complementos por las que no pagan impuestos. Además, disfrutan de una jubilación de oro.

 

"Los políticos españoles quieren evitar las críticas de la opinión pública y anuncian que se bajarán el sueldo de "forma progresiva" como medida de austeridad ante la crisis económica, pero ocultan a los ciudadanos que gozan de prebendas a todas luces intolerables, tanto en materia fiscal como en lo relativo al cobro de pensiones y otros ingresos extraordinarios de dudosa justificación.

 

"Los diputados han acordado una rebaja del 10% en su sueldo base, que no afectará a los "gastos de manutención, viajes y desplazamientos" y que suponen entre el 40% y el 75% de los ingresos totales de congresistas, senadores y, en general, cualquier cargo de representación pública.

 

"Además, por estas dietas los políticos no pagan impuestos, lo que, en la práctica, hace que paguen a Hacienda como si fueran mileuristas. En su artículo 17.2, apartado b, de la Ley del IRPF deja exentas las cantidades que los parlamentos y otras instituciones públicas asignen a los representantes públicos por las citadas dietas."

 

Para leer el artículo completo, publicado en "Libertad Digital":

http://www.libertaddigital.com/economia/las-trampas-salariales-de-los-diputados-ingresos-libres-de-impuestos-y-pension-de-oro-1276393671/

 

MANIFIESTA TU REPULSA A LOS POLÍTICOS INMORALES E INEPTOS

 

¡NO AL "RECORTABLE" DE ZP!

 

El SINDICATO INDEPENDIENTE CANARIO llama a todos los empleados públicos a acudir a la MANIFESTACIÓN convocada por Sepca, I.C., Co.bas y CSC-OCESP, que se celebrará el próximo jueves día 27 de mayo, a las 19.00 horas, y que partirá: desde la "Plaza Militar" en Santa Cruz de Tenerife, y desde "El Obelisco" en Las Palmas de Gran Canaria.

 

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martes, 25 de mayo de 2010

[SIC] Fw: Entra en vigor el "Recortable" de ZP (1)

 
----- Original Message -----
Sent: Tuesday, May 25, 2010 9:21 PM
Subject: Entra en vigor el "Recortable" de ZP (1)

 

 

Entra en vigor el "Recortable" de ZP (1)
 

    Desde el SINDICATO INDEPENDIENTE CANARIO calificamos este Real Decreto-ley no sólo de  INCONSTITUCIONAL Y PROFUNDAMENTE INJUSTO, sino también de INMORAL E IMPROVISADO, pues no merece otros calificativos una medida de este calibre que hace pagar la crisis económica a sectores mayoritarios de la sociedad que en ningún caso la provocaron y que no son, precisamente, los que se encuentran en una situación boyante.

SUPONE LA MAYOR AGRESIÓN QUE SE RECUERDA (no sólo en el período democrático) a empleados públicos, jubilados y pensionistas, futuros padres y madres (supresión de la deducción por nacimiento o adopción en el IRPF y de la prestación económica de pago único de la Seguridad Social por nacimiento o adopción) y beneficiarios de prestaciones en materia de dependencia.    

    Los empleados públicos no nos negamos a contribuir al ahorro y a la austeridad en el gasto público. De hecho, lo venimos haciendo desde los años 80 hasta ahora, perdiendo progresivamente poder adquisitivo (hemos perdido más del 42% de lo que nos hubiese correspondido si nuestros salarios se hubiesen actualizado al IPC de cada año). Lo que no estamos dispuestos a tolerar es que se nos estigmatice, que se nos señale con el dedo como si fuésemos privilegiados. Y ello, sólo por desempeñar los únicos puestos de trabajo a los que se accede tras demostrar, en concurrencia competitiva e igualdad de oportunidades, el mérito y la capacidad.    

    Pero queremos contribuir no como empleados públicos, SINO COMO CIUDADANOS. Y para eso, para exigir sacrificios a TODOS los ciudadanos cuando es absolutamente necesario, está el  IRPF y en general el sistema tributario que, por mandato constitucional ha de ser PROGRESIVO y JUSTO. Por si se le ha olvidado, queremos recordarle al Presidente Zapatero que la Constitución está en vigor, y que su artículo 31.1 dice: TODOS contribuirán al sostenimiento de los gastos públicos de acuerdo con su capacidad económica mediante un sistema tributario justo inspirado en los principios de igualdad y progresividad que, en ningún caso, tendrá alcance confiscatorio.

   

La Ejecutiva del SINDICATO INDEPENDIENTE CANARIO, reunida con carácter de urgencia el mismo día 24.05.2010, acordó lo siguiente:

Considerando que el Real Decreto-ley 8/2010, de 20 de mayo, por el que se adoptan medidas extraordinarias para la reducción del déficit público, constituye sólo una primera agresión dirigida a sectores específicos de la población (fundamentalmente empleados públicos, jubilados y pensionistas) que próximamente se ampliará a otros sectores ("reforma" del mercado laboral).

Considerando que no existen siquiera indicios de que los Gobiernos central y canario estén dispuestos a emprender medidas estructurales eficaces de reforma del sistema económico, ni de lucha decidida contra el desempleo, a corto, medio y largo plazo.

Considerando que el Gobierno ni siquiera tiene definido proyecto alguno de reforma del sistema tributario.

Considerando que los políticos son incapaces de adoptar cualquier tipo de medida de ahorro y austeridad que afecte a los privilegios de su casta, y a la utilización ineficiente y partidista de los Presupuestos de las Administraciones Públicas.

Considerando por tanto que existen razones suficientes que la justifican:

 

1º.- El SINDICATO INDEPENDIENTE CANARIO hace un llamamiento a la responsabilidad de los sindicatos mayoritarios a nivel estatal –CCOO y UGT- para que CONVOQUEN UNA HUELGA GENERAL ESTATAL DE TODOS LOS TRABAJADORES, públicos y privados, durante el mes de junio. En ese caso, el SIC secundará, apoyará, y trabajará decididamente por el éxito de la Huelga General.

 

2º.- El SINDICATO INDEPENDIENTE CANARIO considera un grave error convocar una huelga que ni siquiera afecta a todos los empleados públicos. Zapatero se ha cuidado "muy mucho" en no recortar el salario de los trabajadores de las sociedades mercantiles públicas (p.ej. en Canarias las que realizan el transporte público por carretera: guaguas, tranvía) ni al personal laboral de las Entidades Públicas Empresariales RENFE, ADIF y AENA (disp. adicional novena del R.D-ley). Con ello, y con el habitual establecimiento de servicios mínimos abusivos en el sector sanitario, se garantiza que la huelga en el sector público no afecte ni a la Sanidad ni al transporte (aéreo, ferroviario y por carretera). Por ello, el SIC NO SECUNDARÁ LA HUELGA SECTORIAL PARCIAL que al parecer pretenden convocar CCOO, UGT y CSIF para el próximo día 8 de junio, que ni siquiera afectará –repetimos- a todos los empleados públicos. No estamos dispuestos a que los empleados públicos paguen de sus recortadas retribuciones, lo que parece un simple "ensayo de huelga general".

 

3º.- El SINDICATO INDEPENDIENTE CANARIO hace un llamamiento a la unidad sindical de todos los sindicatos representativos de los empleados públicos de Canarias, con un triple objetivo:

a) Trabajar para que los sindicatos estatales mayoritarios convoquen una huelga general estatal de todos los sectores; y por el éxito de la misma en Canarias una vez convocada.

b) Coordinar todo tipo de acciones reivindicativas y de protesta -excluida la huelga sectorial parcial- contra el recorte salarial decretado por el Gobierno estatal.

c) Exigir al Gobierno de Canarias la negociación inmediata, en cada ámbito sectorial, de la aplicación en la Administración autonómica del recorte de ZP a los salarios del personal laboral y a las retribuciones complementarias del personal funcionario. Todo ello teniendo en cuenta el sacrificio salarial ya sufrido por los empleados públicos de la Comunidad Autónoma a través de la Ley de Presupuestos para 2010 (congelación de las retribuciones complementarias, fondos de acción social, plan de pensiones, reducción del Cap 1, etc.)

 

En coherencia con lo acordado, el SINDICATO INDEPENDIENTE CANARIO llama a todos los empleados públicos a acudir a la MANIFESTACIÓN convocada por Sepca, I.C., Co.bas y CSC-OCESP, que se celebrará el próximo jueves día 27 de mayo, a las 19.00 horas, y que partirá: desde la "Plaza Militar" en Santa Cruz de Tenerife, y desde "El Obelisco" en Las Palmas de Gran Canaria.

 

En un próximo comunicado analizaremos al detalle, con números, cómo afecta a tu nómina el "Recortable de ZP".

 

Canarias, a 24 de mayo de 2010.

 

PARA LEER EL COMUNICADO COMPLETO SEGUIR EL SIGUIENTE ENLACE:

 

 http://www.sindicatoindependientecanario.es/pdf/2010/ENTRA%20EN%20VIGOR%20EL%20RECORTABLE%20DE%20ZAPATERO.pdf

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lunes, 17 de mayo de 2010

[SIC] ART=?Windows-1252?Q?=CDCULO_?= DE OPINION DE GUSTAVO VIDAL MANZANARES

 

ARTÍCULOS DE OPINIÓN:

GUSTAVO VIDAL MANZANARES

Publicado, entre otros medios, en "el plural.com" de 01/03/2010

(antes de que Zapatero anunciara sus fantásticas "medidas de ahorro")

http://www.elplural.com/opinion/detail.php?id=43838


Funcionarios públicos y sueldos congelados

En 1956, Dolores Medio escribió "Funcionario público", novela desgarrada donde se narran las penurias de Pablo Marín, funcionario atado a un sueldo mísero que malvivía en un cuartucho junto a su mujer.

Tras las décadas siguientes de desarrollo, la figura del empleado público casi indigente, trasunto del cesante de novelón galdosiano, fue poco a poco hundiéndose en el olvido.

Pero en los últimos días, la cloaca política y mediática neoliberal ha babeado de placer ante los ecos de una posible congelación salarial a los funcionarios. Sin embargo, nada sería más injusto que pasar la factura de la crisis a este colectivo.
Así, en los momentos de hervor económico y ladrillazo, un encofrador podía duplicar el sueldo de un Técnico Superior de la Administración, y para conseguir que un albañil viniera a casa había, poco menos, que apuntarse en una lista de espera y cruzar los dedos.

Mientras los funcionarios perdían poder adquisitivo y realizaban malabarismos contables con el sueldo, miles de paletos de eructo, puti club y caspa montaban una constructora y juntaban billetes de quinientos euros como cromos. Legiones de jóvenes abandonaban los estudios y dejaban sus libros escolares criando polvo mientras se pavoneaban en coches refulgentes… ¿los funcionarios? Unos "pringaos, hombre, unos "pringaos"… ¿para qué estudiar?, ¿para qué invertir?, ¿para qué innovar?...

"España va bien".
Y mientras tantos celebraban sus ganancias entre cubatas, risas, rayas de coca y "España va bien", miles de hombres y mujeres habían inmolado sus mejores años junto a una taza de café cargado, un flexo y un temario de oposiciones. Con los codos clavados en una mesa, viendo la vida desfilar a través del claroscuro de un ventanal, a la espera del momento crucial y temible de los exámenes.

Pues bien, ahora resulta que, según los neoliberales, los efectos de aquellos excesos han de pagarlos los "privilegiados funcionarios", precisamente el colectivo que apenas se benefició del auge económico y que, por supuesto, no provocó la crisis.
Según ese planteamiento no pidamos cuenta a las entidades bancarias que prestaron dinero sin las debidas garantías. No pensemos que las ganancias obscenas de la especulación acabaron en paraísos fiscales. No indaguemos en ayuntamientos y comunidades que dilapidaron millones encargando obras absurdas que enriquecieron a empresarios. No, no… todo esto que lo paguen los funcionarios.

Sí, los funcionarios, aquellos "pringaos" durante los años del falso esplendor económico. Sí, el juez que sacrificó como poco cinco años en una oposición terrorífica (aparte de los cinco de carrera) para ganar menos que muchos fontaneros. Sí, los miles de opositores que hubieron de recurrir al Lexatín, el policía que se juega la vida por mil quinientos euros mensuales, el auxiliar que no gana más de novecientos… ¡resulta que estos han de pagar la crisis y son unos "privilegiados"!

Y todavía el funcionariado español no se ha mentalizado que todas las ideas de congelación salarial y ataque a lo público responden a la sobrecogedora ofensiva de la derecha ultraliberal, que ha sustituido a la derecha "de toda la vida" y que presiona con una fuerza devastadora acoquinando a muchos gobiernos de izquierda que, contra su sentir, han de plegarse a estas medidas.

Pero los funcionarios españoles, en una suerte de suicidio colectivo, votan masivamente a la derecha actual. Y esta derecha neoliberal odia lo público. La doctrina ultraliberal es muy simple: que unos pocos se apropien y aprovechen del esfuerzo y trabajo de la mayoría. En la más genuina línea de Esperanza Aguirre y su entrega de los servicios públicos a codiciosas manos privadas.

En este sentido, que un funcionario votase a la derecha "de toda la vida" podía entenderlo, pero que vote a la actual derecha, la neoliberal, me parece tan esperpéntico como que Emilio Botín se afiliara al Partido Comunista Revolucionario.

Gustavo Vidal Manzanares es jurista y escritor

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lunes, 10 de mayo de 2010

[SIC] Fw: EL S.I.C. TE RECOMIENDA QUE COMPRUEBES TU BORRADOR DE LA RENTA

 

 

¡EL S.I.C. TE RECOMIENDA QUE COMPRUEBES TU BORRADOR DE LA RENTA!

 

Hemos detectado que, en los borradores de la Declaración del IRPF correspondientes al ejercicio 2009 que está enviando la Agencia Estatal Tributaria, al que este año como novedad puedes acceder a través de la Web del Empleado Público, (https://www.gobiernodecanarias.net/empleado) NO FIGURAN LAS CANTIDADES SATISFECHAS POR LOS TRABAJADORES EN CONCEPTO DE CUOTAS SINDICALES, aunque hayan sido descontadas en nómina.

 

Se trata de un gasto deducible de los rendimientos íntegros del trabajo (art. 19 de la Ley del IRPF). Por tanto, si estás afiliado a cualquier Sindicato y has pagado cuotas durante 2009, debes modificar (no confirmar sin más) el borrador que te envió la Agencia Tributaria, poniendo en la casilla 011 las cantidades satisfechas (en el caso de nuestro Sindicato: 96 euros/año - 8 euros/mes).

 

Por otra parte, te recordamos que son también deducibles los gastos de defensa jurídica "derivados directamente de litigios suscitados en la relación del contribuyente con la persona de la que percibe los rendimientos, con el límite de 300 euros anuales" (casilla 013).

 

Si en el año 2009 percibiste el Premio de Permanencia, por haber cumplido 25 años al servicio de la Administración, recuerda que a efectos de la determinación del rendimiento neto del trabajo dicho premio tiene una reducción del 40% (y por tanto no tributa) que debe figurar en el certificado de retenciones que te haya entregado tu Centro Directivo y reflejarse en la casilla 008 del borrador, bajo el título Reducciones (artículo 18, apartados 2 y 3, y  disposiciones transitorias 11 ª y 12ª de la Ley del Impuesto).

 

Debes revisar también si aparecen las cantidades satisfechas por la Comunidad Autónoma como aportación al Plan de Pensiones. Por regla general serán 154,89 euros, pero la cantidad exacta consta en el certificado que te ha de facilitar tu Centro Directivo o bien obtenerlo directamente en la Web del Empleado Público, en la pestaña del Plan de Pensiones. Deben figurar simultáneamente como "rendimiento del trabajo" (casilla 006) y también como "reducción de la base imponible" (casillas 482, 483, 500 y 611), en este caso con un límite conjunto para todos los planes de pensiones de los que puedas ser partícipe de (se aplica la menor de las siguientes cantidades):

 

• Hasta 50 años:  

a) El 30 por 100 de la suma de los rendimientos netos del trabajo y de actividades económicas percibidos individualmente en el ejercicio.

b) 10.000 euros anuales.

 

• Mayores de 50 años:

a) El 50 por 100 de la suma de los rendimientos netos del trabajo y de actividades económicas percibidos individualmente en el ejercicio.

b) 12.500 euros anuales.

 

 

En cuanto a la deducción por adquisición de vivienda habitual, recuerda que además de la amortización, intereses y demás gastos de financiación, si el banco en las cláusulas de tu hipoteca te ha exigido la contratación de una póliza de seguros de vida e incendios, las primas que hayas pagado por estos seguros también formarán parte de la base de la deducción por adquisición de vivienda. Este dato normalmente lo desconoce la Agencia Tributaria, por lo que debes comprobar las casillas 700, 701, 780 y 781, para añadir los seguros.  Comprueba también que aparece la compensación por adquisición de vivienda habitual (casilla 738), si adquiriste tu vivienda antes del 20 de enero de 2006 y cumples los requisitos para tener derecho a dicha compensación. Si tienes una cuenta vivienda, debes consignar el importe aportado en 2009 en las casillas 784 y 785, si las mismas no figurasen en el borrador.

 

Si tu vivienda habitual es alquilada, comprueba la deducción por alquiler de la vivienda habitual casilla 716, y consigna su importe.

 

Por último, has de comprobar que te han aplicado correctamente en el borrador las deducciones autonómicas por ser residente en Canarias (casillas 839 a 853), a las que podrías tener derecho, entre las que destacamos las siguientes:

 

Casilla 839. Por donaciones con finalidad ecológica.

 

● El 10 por 100 del importe de las donaciones dinerarias puras y simples efectuadas durante el período impositivo con finalidad ecológica. En cuanto a los requisitos, condiciones y limites para la aplicación de de la deducción consulta la guía de la declaración de la renta.

 

Casilla 842. Por gastos de estudios.

 

● 1.500 euros por cada descendiente o adoptado.  En cuanto a los requisitos, condiciones y limites para la aplicación de de la deducción consulta la guía de la declaración de la renta.

 

Casilla 843. Por trasladar la residencia habitual a otra isla del Archipiélago para realizar una actividad laboral por cuenta ajena o una actividad económica.

 

● 300 euros en el período impositivo en el que se produzca el cambio de residencia y en el siguiente.

 

Casilla 845. Por nacimiento o adopción de hijos.

 

Si has tenido algún hijo en el ejercicio 2009 o han cambiado tus circunstancias personales y familiares, debes consignarlo en el apartado de "Datos personales y familiares".

 

Por cada hijo nacido o adoptado en el período impositivo, el contribuyente podrá deducir las siguientes cantidades:

● 200 euros, cuando se trate del primero o segundo hijo.

● 400 euros, cuando se trate del tercero.

● 600 euros, cuando se trate del cuarto.

● 700 euros, cuando se trate del quinto o sucesivos.

En caso de que el hijo nacido o adoptado tenga una minusvalía física, psíquica, o sensorial igual o superior al 65 por 100, siempre que dicho hijo haya convivido con el contribuyente ininterrumpidamente desde su nacimiento o adopción hasta el final del período impositivo, además de la deducción correspondiente al nacimiento o adopción a que se refiere el punto anterior, podrá deducirse la cantidad que proceda de las siguientes:

● 400 euros, cuando se trate del primer o segundo hijo que padezca dicha discapacidad.

 

Casilla 846. Por contribuyentes minusválidos y mayores de 65 años.

 

● 300 euros por cada contribuyente discapacitado con un grado de minusvalía superior al 33 por 100.

● 120 euros por cada contribuyente mayor de 65 años.

● 800 euros, cuando se trate del tercer o posterior hijo que padezca dicha discapacidad, siempre que sobrevivan los anteriores  discapacitados.

 

Casilla 847. Por gastos de guardería.

 

● Los progenitores o tutores podrán deducir el 15 por 100 de las cantidades satisfechas en el período impositivo en concepto de gastos de guardería de niños menores de 3 años de edad con quienes convivan, con un máximo de 400 euros anuales por cada niño.

 

Casilla 848. Por familia numerosa.

 

Con carácter general, el contribuyente que posea, a la fecha de devengo del impuesto (normalmente el 31 de diciembre de 2009), el título de familia numerosa podrá deducir la cantidad que proceda de las siguientes:

● 200 euros, cuando se trate de familia numerosa de categoría general.

● 400 euros, cuando se trate de familia numerosa de categoría especial.

Cuando alguno de los cónyuges o descendientes a los que sea de aplicación el mínimo personal y familiar tenga un grado de minusvalía física, psíquica o sensorial igual o superior al 65 por 100, el importe de

la deducción será:

● 500 euros, cuando se trate de familia numerosa de categoría general.

● 1.000 euros, cuando se trate de familia numerosa de categoría especial.

 

Casilla 849. Por inversión en vivienda habitual. Adquisición o rehabilitación de la vivienda habitual.

 

Los contribuyentes podrán deducir el porcentaje que en cada caso corresponda de las cantidades satisfechas en el período impositivo por la adquisición o rehabilitación de la  vivienda que constituya o vaya a constituir su residencia habitual, de acuerdo con el siguiente cuadro:

 

Importe de la base imponible general (casilla 455)

% de deducción

Inferior a 12.000  €

1,75 %

Igual o superior a 12.000 € e inferior a 30.000 €

1,55 %

Igual o superior a 30.000 € e inferior a 60.000 €

1,15 %

 

Casilla 850. Por inversión en vivienda habitual. Obras de adecuación de la vivienda habitual por personas con discapacidad.

 

● El 0,75 por 100 de las cantidades satisfechas en el período impositivo por las obras de adecuación de la vivienda habitual por personas con discapacidad.

 

Casilla 851. Por alquiler de vivienda habitual.

 

● El 15 por 100 de las cantidades satisfechas en el período impositivo por el alquiler de la vivienda habitual, con un máximo de 500 euros anuales.

 

Nota común a todas las deducciones autonómicas: En cuanto a los requisitos, condiciones y límites para la aplicación de las deducciones autonómicas consulta la guía de la declaración de la renta o infórmate en el teléfono de Información Tributaria de la Agencia Tributaria, el 901-335533

 

 
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